9月18日17:30,我校通識(shí)教育學(xué)院“職行π”系列活動(dòng)開講,職業(yè)賦能教研室教師李薇為在校生帶來《“職”面未來:職業(yè)的宏觀趨勢(shì)與職業(yè)探索環(huán)節(jié)的工作策略》專題分享?;顒?dòng)圍繞職業(yè)發(fā)展宏觀背景、職業(yè)探索具體方法以及互動(dòng)體驗(yàn)環(huán)節(jié)等內(nèi)容展開,旨在幫助大學(xué)生把握就業(yè)形勢(shì),科學(xué)開展職業(yè)規(guī)劃。未來已來,你的職業(yè)世界早就不一樣了活動(dòng)伊始,李薇系統(tǒng)梳理了當(dāng)前職業(yè)領(lǐng)域的宏觀發(fā)展趨勢(shì),用大量鮮活案例帶大家了解時(shí)代的“職業(yè)棋局”。從故宮取消紙質(zhì)門票到亞馬遜無人超市,從K12教育巨變到Zoom的逆勢(shì)暴漲,她犀利地指出:“不是工作沒了,而是工作變了”。她用“四次工業(yè)革命”的演進(jìn)和全球市值前十企業(yè)的變遷,清晰勾勒出從“金融→硬件→互聯(lián)網(wǎng)→智能”的職業(yè)世界演化路徑。針對(duì)大學(xué)生普遍關(guān)注的“AI是否會(huì)取代人類工作”的議題,李薇指出,工作的可替代性與兩個(gè)關(guān)鍵因素成正比:重復(fù)性程度和情感互動(dòng)需求。她強(qiáng)調(diào),未來職場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的核心不再是簡(jiǎn)單重復(fù)的勞動(dòng),而是創(chuàng)造力、共情力以及運(yùn)用技術(shù)工具的能力,這些將是個(gè)人在AI時(shí)代保持競(jìng)爭(zhēng)力的關(guān)鍵。 成為“π型人才”,是未來最大的職業(yè)安全感李薇提出了一個(gè)讓很多同學(xué)耳目一新的概念——“π型人才”。她指出